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4 Ventajas de tercerizar tus procesos de reclutamiento

La tercerización se abre paso con el transcurso de los años; la forma en la que se seleccionaba personal ha quedado en el pasado gracias a la llegada de la transformación digital.  El uso de las nuevas herramientas digitales ha […]

¿Cómo puedo atraer talentos a mis procesos de reclutamiento?

Nos encontramos en un contexto en el cual los procesos de reclutamiento y selección de personal están cambiando drásticamente gracias a las nuevas tecnologías. Para lograr contrataciones exitosas necesitas entender las necesidades de tus candidatos, así podrás atraer a talentos […]

¿Cuáles son las tendencias en los procesos de selección de personal?

Actualmente los procesos de reclutamiento y selección de personal están en constante cambio, por lo que visualizar manualmente los currículums es trabajo del pasado. Los reclutadores deben estar al tanto de las tendencias en el mercado para evitar errores en […]

¿Cómo funcionan los test de selección?

Los‌ ‌test‌ ‌de‌ ‌selección‌ ‌de‌ ‌personal‌ ‌consisten‌ ‌en‌ ‌evaluar‌ ‌el‌ ‌conjunto‌ ‌de‌ ‌conocimientos, habilidades‌ ‌y‌ ‌destrezas‌ ‌que‌ ‌los‌ ‌candidatos‌ ‌puedan‌ ‌tener‌ ‌ya‌ ‌sea‌ ‌en‌ ‌el‌ ‌día‌ ‌a‌ ‌día‌ ‌o‌ ‌en‌ ‌determinadas‌ ‌situaciones. ‌ ‌ ¿Qué‌ ‌miden‌ ‌estos‌ ‌test? ‌ Actitud Carácter. ‌ ‌ […]

¿Cómo saber si cometo errores en mis procesos de selección?

Un proceso de reclutamiento y selección efectivo es un factor clave para aumentar de manera significativa las posibilidades de encontrar el talento ideal; puede ser complicado si no se hace de la manera adecuada.  En Recruitme, te mencionaremos algunos errores […]

¿Qué herramientas digitales facilitan los procesos de reclutamiento?

Conocemos que los procesos de reclutamiento y selección de personal requieren de una gran inversión de tiempo y dinero, pero actualmente con la ayuda de las herramientas digitales estos procesos de reclutamiento están migrando a la sencillez y efectividad. Estas […]

5 Consejos para mejorar tus procesos de selección

Un candidato se siente más atraído por una empresa, cuando mejor es su proceso de reclutamiento. Para un HeadHunter, es esencial reclutar los mejores perfiles posibles para garantizar el potencial de una empresa, pero ¿Cuáles son las mejores estrategias para […]

¿Por qué deberíamos contratar a un HeadHunter?

Como todos ya sabemos, un HeadHunter es un profesional que ubica candidatos con perfiles específicos. Son solicitados por las empresas para evitar los costosos y laboriosos procesos de selección de candidatos.  Su trabajo de headhunting es poner el foco en […]

4 Ventajas del reclutamiento digital

La era digital está cambiando al área de reclutamiento de las empresas, sus procesos de selección de personal y la forma tradicional de entrevistas a sus candidatos. La mayoría de las organizaciones están eligiendo esta nueva modalidad de selección: “el […]

Reclutamiento Digital: ¿Solución a la vista?

¿Esta nueva transformación nos ayudará a ser más ágiles y eficientes? Nos encontramos en un momento en el cual la transformación digital está llegando a las distintas áreas de las empresas  y  Recursos Humanos es una de las principales, gracias […]