Trabajo remoto o híbrido
De acuerdo a un estudio realizado entre marzo y abril de 2022 por la empresa mundial de software Zoho en América Latina (México, Colombia, Argentina, Chile y Perú), el trabajo remoto fue seleccionado por el 47% de las personas como
Habilidades blandas vs. habilidades duras
Muchas de tus habilidades pueden convertirse en fortalezas, ¿sabías eso? Esto es conocido como habilidades blandas y habilidades duras (hard skills y soft skills) y hoy te hablaremos sobre sus diferencias. Las habilidades blandas (soft skills), son aquellas destrezas interpersonales que describen
¿Qué es un sistema de seguimiento de candidatos?
Con el reclutamiento digital, es necesario tener una ayuda para realizar diversas actividades como HeadHunter, para eso existen los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS), herramienta pensada para la selección de candidatos. En ella se puede gestionar fácil y rápidamente
¿Qué es un currículum por competencias profesionales?
El CV por competencias permite destacar las habilidades y capacidades que posee un profesional, y en qué tipo de trabajos ha podido desempeñarlas. Consiste en cambiar el concepto habitual de currículum para elaborar una "presentación de ventas" más personal y
Tendencias de los HeadHunters y Reclutadores para el 2021
El 2020 fue un año de cambios y de adaptación para todos. El trabajo remoto y las videollamadas es parte de la nueva normalidad en este 2021. El uso de las nuevas tecnologías agiliza los procesos de atracción y retención
Ventajas del embudo de reclutamiento
Como ya hemos visto, el embudo de reclutamiento es muy parecido al embudo de conversión, su diferencia es que esta se aplica en los procesos de reclutamiento y tiene que ver con la experiencia del candidato desde que recibe la
Consejos para filtrar al talento adecuado
En la actual era digital, la adquisición de talento se ha convertido en un ejercicio altamente competitivo. Para un HeadHunter es importante reclutar a los mejores perfiles posibles para garantizar el potencial de una empresa, pero ¿Cuáles son las mejores estrategias
5 Habilidades profesionales indispensables
En el mundo actual, competitivo y cambiante en el que vivimos, la formación académica y la experiencia laboral no son suficientes para alcanzar el éxito. Existen ciertas habilidades profesionales que los Reclutadores y HeadHunters toman en cuenta a la hora
Tipos de perfiles profesionales ¿Cómo reconocer al mejor candidato?
El perfil profesional es un resumen de los rasgos dominantes en el comportamiento de una persona en su ambiente de trabajo; al definir este perfil, podemos prevenir en cierta forma cómo el candidato manejará algunas situaciones en la empresa a
Canales de reclutamiento ¿Cuáles emplear en mis procesos de selección?
Para los HeadHunters y Reclutadores es indispensable contar con un amplio abanico de fuentes de reclutamiento para hallar a los candidatos ideales. Sus ventajas son muy beneficiosas ya que se accede a una gran cantidad de talentos y se fomenta la